一人では弱い労働者も、ユニオン=労働組合に入れば「社長と対等!」です。希望を出し合い、団体交渉に参加して、出した要求を使用者と文書で確認し労働協約にすることができ ...

平成9年6月30日現在で実施した労使関係総合調査のうち団体交渉と労働争議に関する実態調査の結果をとりまとめたもの。